こんにちは。リエゾンエイドです。
リエゾンエイドは、心理学のメソッドを用い、企業の人事担当者とともに
職場の人間関係の課題・業務の効率化をおこなっています。
このコラムでは、人事担当者の方や管理職の方にむけて
職場の環境改善のヒントをお伝えしていきます。
————–
有名な人が何かの病気にかかっていることを告白されたとき
その勇気ある行動に敬服するとともに
１日も早い回復を願い、またその病気への感心をもつきっかけになり
その病気への偏見が薄れたり、理解が深まったりすることがあります。
有名な方を例にあげて「〇〇さんが克服された病気」と思うことで
同じ病や症状に悩む方にとっては心強い希望になることもあります。
近年、心の病にかかったこと、かかっていたことを公表される有名人が
増えてきました。
だれでもかかりうる病であり、
そしてまた適切な治療によって治ることもわかってきて
偏見や差別が減ってきていることの表れかと思います。
「どんな病気なんだろう」
「わたしもそんなふうになることがあるけど病気なのかな？」
と調べるときご注意いただきたいのが
正確な情報かどうかということです。
病気の情報に限らず、インターネットに掲載されているものは
本当も誤ったものも入り混じっているものですが
病気の情報は不安な気持ちで読んでいるため
冷静な判断力が低下しがちです。
多くの情報にあたり、冷静に客観的に記載されているもの、
書いている人が専門的に学んだ人が書いたものに
あたるようになさってください。
弊社では働く人に関係の深いこころの病、
たとえばうつや統合失調症、適応障害、パニック障害などの症状、治療方法、
またそういう状態にある方への対応方法をお伝えする公開研修を予定しています。
ぜひセルフケアにも、ラインケアにもお役立てください。
| 開催日 | 2019年8月6日（火） 【研修】 14:00～16:00（2時間・途中休憩あり） 【個別相談会】 16:00～ |
| テーマ | メンタルヘルス不調による休職者への対応方法 |
| 内容 | メンタルヘルス不調から休職する従業員への対応方法をお伝えします。 休職前、休職中のサポート方法から 復職判断、復職後に就かせる業務、再発防止のための配慮など 一連の流れと各段階での注意事項をご確認いただけます。 |
| 場所 | 弊社会議室（東京都港区）「青山1丁目駅」 ※申込者に詳細をお知らせします |
| 講師 | 武藤 みやび （臨床心理士） 合同会社リエゾン・エイド代表 |
| 参加費 | お一人様 3,000円（税抜） お申込後に請求書をお送りいたしますので、振込にてお支払ください。 |
| 定員 | 6名 |
| 申込期限 | 各研修実施日の３営業日前まで |
——————————–
メンタルヘルス不調で休職される方へのサポート、
休職から戻ってくるときの配慮すべき点など、
職場での課題についてお気軽にご相談ください。
お問い合わせはこちら
