「 年別アーカイブ：2018年 」 一覧

みなさんこんにちは。 梅雨入りしたと思ったら一転、真夏日ですね。 サッカーW杯のTV観戦で寝不足の方も多いでしょう。 体調不良や熱中症にくれぐれも注意してくださいね。 去る６月１８日に大阪府北部を震源 …

  ハラスメント問題が起こると、 関係者からの聴き取り、会社としての判断、処分、再発防止と さまざまな業務に負われることととなります。 担当部門の限られたメンバーだけで対応するのは とてもた …

こんにちは。リエゾンエイド営業担当Sです。 このコラムでは、世の中のニュースから紐解く「働く人とメンタルヘルス」関連のトピックをご紹介します。 連日、ニュースでスポーツ関連のパワハラ・暴力行為が報道さ …

こんにちは。リエゾンエイド営業担当Sです。 このコラムでは、世の中のニュースから紐解く「働く人とメンタルヘルス」関連のトピックをご紹介します。 昨日 「負荷の小さいスモールステップに分割して 課題をち …

こんにちは。リエゾンエイド営業担当Sです。 このコラムでは、世の中のニュースから紐解く「働く人とメンタルヘルス」関連のトピックをご紹介します。 TOKIOの山口達也さんの事件から１か月ほどたち 最近山 …

  社内のひとつのハラスメント事案が「企業体質のあらわれ」と判断され 企業存続の危機さえ発生する時代です。 そこまでの問題にならなくても ・ハラスメントの自覚がない人 ・注意してもハラスメン …

こんにちは。 リエゾンエイド営業担当Sです。 このコラムでは、世の中のニュースから紐解く「働く人とメンタルヘルス」関連のトピックをご紹介します。   TOKIOの山口達也さんの事件に関連して …

合同会社リエゾンエイドは、 心理学的アプローチを用い メンタルヘルスなどの人事労務関連の課題解決をサポートしている会社です。 アメリカで会社経営をしていた知人に聞いたら アメリカでは企業の人事担当者が …